• Único municipio veracruzano distinguido por el Gobierno de la República entre más de 550 instituciones y gobiernos comprometidos con la inclusión laboral
• DIF Xalapa y CMAS también fueron acreedores a este reconocimiento
Por aplicar políticas de inclusión laboral para personas en situación de vulnerabilidad, el Ayuntamiento de Xalapa, el Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) y la Comisión Municipal de Agua y Saneamiento (CMAS) se hicieron acreedores del Distintivo Empresa Incluyente “Gilberto Rincón Gallardo” Sello Oro 2017, que entrega la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
En la ceremonia de entrega, autoridades federales encabezadas por el Subsecretario de Previsión Social, José Adán Ignacio Rubí Salazar, reconocieron, en nombre del Gobierno de la República, la labor de las 552 instituciones y gobiernos locales comprometidos con la igualdad, la inclusión, la equidad y la no discriminación.
Por el Ayuntamiento de Xalapa, los directores de Recursos Humanos, José Luis Lárraga Cruz, y de CMAS, Víctor Hugo García Pacheco, así como el jefe de la Unidad Jurídica del DIF, Antonio Dorantes Montoya, recibieron el Distintivo.
De acuerdo con la dependencia federal, el objetivo es sensibilizar a las empresas y fomentar su participación en la inclusión laboral de personas en situación de vulnerabilidad, otorgándoles este reconocimiento que destaca su responsabilidad social, manifestada en la generación de oportunidades de trabajo.
